Lavoro: le ultime notizie giuridiche
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• Lavoro - 16/07/2025 - DOTT. ROMINA CARDIA
Legge 104, licenziare il caregiver è illegale, tranne in un caso, ecco quale: nuova sentenza della Cassazione
Una recente sentenza della Cassazione ha stabilito che il licenziamento di un caregiver è illegittimo se l’azienda non dimostra di aver tentato ogni alternativa possibile. Una decisione che fa rumore e che rafforza i diritti di chi,... (continua a leggere)
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• Lavoro - 15/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Visita fiscale INPS, il certificato del medico curante non è legge, il datore di lavoro può contestarlo: ecco cosa rischi
Anche se attesta uno stato di salute che impedisce di svolgere temporaneamente l’attività lavorativa, il certificato medico non ha un valore assoluto. Infatti, il datore di lavoro lo può contestare: ecco quando (continua a leggere)
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• Lavoro - 15/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Lavoratore, puoi essere licenziato se rifiuti di fare più ore di lavoro e sei in part-time: ecco la Cassazione
Lucia, assunta con contratto di lavoro part-time, può opporsi alla richiesta del datore di svolgere delle ore di lavoro ulteriori oppure rischia il licenziamento? Vediamo cosa dice la Cassazione (continua a leggere)
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• Lavoro - 14/07/2025 - DOTT. CLAUDIO GARAU
Agenzia delle Entrate, nuovo concorso pubblico per 2.700 posti: ecco i requisiti, la scadenza e come fare domanda
Appena pubblicato il nuovo bando di concorso per assumere 2.700 nuovi funzionari che rafforzeranno gli organici dell'Amministrazione finanziaria. Ecco cosa sapere per farsi trovare pronti e provare ad agguantare uno dei posti in palio (continua a leggere)
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• Lavoro - 10/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Lavoratore, ti spetta un risarcimento se ti assegnano mansioni inferiori a quelle che ti competono: nuova sentenza
Mansioni inferiori nel pubblico impiego: quando l’assegnazione è legittima? Ecco qual è la risposta della Cassazione (continua a leggere)
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• Lavoro - 09/07/2025 - REDAZIONE GIURIDICA
Lavoratore, puoi ottenere una somma extra in busta paga con il superminimo: ecco come, quando spetta e quanto dura
Il superminimo in busta paga è una voce aggiuntiva alla retribuzione base, stabilita individualmente o collettivamente, che può essere assorbibile o non assorbibile e incide su TFR, contributi e trattamento economico complessivo (continua a leggere)
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• Lavoro - 08/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Bonus mamme lavoratrici, 480 euro in busta paga dall'INPS: ecco a chi spetta, come richiederlo e quando arriva
Il bonus spetta alle lavoratrici dipendenti, escluse le domestiche, a quelle autonome iscritte all’Inps (artigiane, etc.) o alla gestione separata INPS (professioniste senza cassa) o a una cassa professionale (avvocati, notai, etc.), a... (continua a leggere)
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• Lavoro - 08/07/2025 - AVV. MARCO DE GREGORIO
Lavoratore, il datore di lavoro deve pagarti anche il tempo speso per il tragitto casa-cliente o per caricare materiali
Chi lavora in trasferta ha diritto a essere pagato anche mentre si sposta. A ribadirlo è la Corte di Cassazione, con un’ordinanza che chiarisce ogni dubbio: il tragitto casa-cliente (e ritorno) rientra nell’orario di lavoro se... (continua a leggere)
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• Lavoro - 06/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Lavoratore, il certificato di malattia è sempre gratuito, il medico non può chiedere soldi, è reato: nuova sentenza
Certificati medici a pagamento: ecco quando si configura l'istigazione alla corruzione (continua a leggere)
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• Lavoro - 04/07/2025 - AVV. LILLA LAPERUTA
Lavoratore, non rischi il licenziamento anche se bestemmi e prendi a calci gli oggetti: nuova sentenza di Cassazione
Cosa rischi in caso di scatto d'ira sul posto di lavoro? Scopriamolo insieme (continua a leggere)
Concept & content by Avv. Manuel Tropea