Fare sport durante l’assenza per malattia può comportare il licenziamento, ma solo in specifiche situazioni. Ecco cosa dice la Cassazione (continua a leggere)
Scopri quali sono i tuoi diritti se ritardi al lavoro o se l’azienda chiude a causa del maltempo (continua a leggere)
Ecco le tutele previste dalla nuova legge contro l’abuso dei contratti a termine (continua a leggere)
La Cassazione ha confermato la legittimità del licenziamento di un dipendente, il cui comportamento negligente era stato scoperto tramite un falso profilo Facebook creato dal datore di lavoro (continua a leggere)
Una vicenda che ha coinvolto alcuni dipendenti Rai ha evidenziato una possibile nuova sfumatura del mobbing sul posto di lavoro (continua a leggere)
La proposta dell’INPS sul congedo parentale all’80% per i padri mira a favorire l’occupazione femminile e a bilanciare la cura dei figli tra i genitori (continua a leggere)
L'ultima bozza del contratto collettivo per il pubblico impiego introduce la settimana lavorativa corta e il diritto ai buoni pasto in smart working. Ecco cosa cambierebbe per circa 200 mila dipendenti (continua a leggere)
Quali sono le più importanti selezioni pubbliche con scadenza a novembre? Ecco l'elenco con le informazioni utili (continua a leggere)
Con una nuova ordinanza, la Corte di Cassazione stabilisce che un ritardo può giustificare il licenziamento, specie in settori in cui la puntualità è cruciale per la sicurezza (continua a leggere)
La Cassazione ha chiarito i limiti delle pause sul lavoro. Scopri perché prolungarle può portare al licenziamento e come gestire il tempo in modo appropriato (continua a leggere)