Lavoro: le ultime notizie giuridiche
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• Lavoro - 15/05/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Trasferimento per assistere un famigliare disabile: se il famigliare muore, il trasferimento può essere revocato
Il trasferimento disposto per consentire al lavoratore di assistere un famigliare disabile è subordinato ad un presupposto di fatto esterno ed estraneo all’ambito lavorativo, la cui perdurante presenza è condizione per la sua... (continua a leggere)
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• Lavoro - 14/05/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Il lavoratore in pensione ha diritto al pagamento delle ferie non godute?
Il lavoratore in pensione che non abbia fruito, nel corso del rapporto di lavoro, di tutte le ferie maturate, ha diritto al pagamento della relativa indennità sostitutiva. (continua a leggere)
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• Lavoro - 09/05/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Stress lavorativo: è dovuto l'indennizzo INAIL?
Sono indennizzabili tutte le malattie di natura fisica o psichica la cui origine sia riconducibile al rischio del lavoro, sia che riguardi la lavorazione, sia che riguardi l'organizzazione del lavoro e le modalità della sua esplicazione. (continua a leggere)
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• Lavoro - 08/05/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Permessi per l'assistenza ai familiari disabili: concorrono alla maturazione delle ferie?
I permessi accordati per l’assistenza al genitore portatore di handicap concorrono nella determinazione dei giorni di ferie maturati dal lavoratore che ne ha beneficiato. (continua a leggere)
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• Lavoro - 07/05/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Il lavoratore ha diritto di essere inserito nei turni di reperibilità?
Non sussiste un diritto del lavoratore a essere inserito nei turni di reperibilità, in quanto la reperibilità rappresenta solamente un obbligo accessorio e intermedio per il lavoratore preposto a un determinato servizio e alle... (continua a leggere)
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• Lavoro - 23/04/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Se litigo col capo non posso essere licenziato
Il licenziamento è illegittimo solo nel caso in cui la condotta del lavoratore costituisca una vera e propria "insubordinazione". (continua a leggere)
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• Lavoro - 19/04/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Licenziato durante il periodo di malattia: le precisazioni della Corte di Cassazione
Il licenziamento del lavoratore in malattia è legittimo solo laddove sia dimostrato che il dipendente abbia tenuto, durante la convalescenza, un comportamento tale da compromettere o ritardare la guarigione. (continua a leggere)
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• Lavoro - 18/04/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Lavoro autonomo o lavoro subordinato?
La subordinazione implica l'inserimento del lavoratore nell'organizzazione imprenditoriale del datore di lavoro ed il contestuale assoggettamento al potere direttivo di costui. (continua a leggere)
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• Lavoro - 12/04/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Le buste paga firmate dal lavoratore dimostrano l'avvenuto pagamento?
Le buste paga emesse da datore di lavoro e firmate dal lavoratore per quietanza rappresentano un inizio di prova del pagamento di quelle somme e costituiscono un idoneo supporto all'onere della prova incombente sul datore di lavoro. (continua a leggere)
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• Lavoro - 05/04/2018 - REDAZIONE GIURIDICA
Niente mobbing in caso di semplice conflittualità col datore di lavoro
Per potersi parlare di mobbing è necessario dimostrare che il datore di lavoro abbia agito all'unico scopo di recare danno al lavoratore. (continua a leggere)
Concept & content by Avv. Manuel Tropea