Hai cercato: Licenziamento

Trovati 66 risultati negli articoli

• Codice Civile - Art. 2112 - Mantenimento dei diritti dei lavoratori in caso di trasferimento d'azienda
• Codice Civile - Art. 2245 - Indennità di anzianità
• Codice di procedura civile - Art. 545 - Crediti impignorabili
• Codice di procedura civile - Art. 546 - Obblighi del terzo
• Codice della strada - Art. 219 - Revoca della patente di guida
• Codice Civile - Art. 2751 bis - Crediti per retribuzioni e provvigioni, crediti dei coltivatori diretti, delle società od enti cooperativi e delle imprese artigiane
• Statuto dei lavoratori - Art. 18 - Tutela del lavoratore in caso di licenziamento illegittimo
• Testo unico sul pubblico impiego - Art. 55 - Responsabilità, infrazioni e sanzioni, procedure conciliative
• Testo unico sul pubblico impiego - Art. 55 bis - Forme e termini del procedimento disciplinare
• Testo unico sul pubblico impiego - Art. 55 ter - Rapporti fra procedimento disciplinare e procedimento penale

Vedi tutti i risultati negli articoli...

Trovati 569 risultati nel massimario

• Cassazione civile, Sez. II, sentenza n. 25128 del 14 ottobre 2008
  «Il potere d'impugnazione delle delibere condominiali, per effetto del rinvio ex art. 1139 c.c. alle norme sulla comunione ed in particolare all'art. 1109 c.c., si estende anche alla decisione approvata dalla maggioranza che rechi grave...»
• Cassazione civile, Sez. II, sentenza n. 4437 del 13 agosto 1985
  «Il licenziamento del portiere di un edificio condominiale disposto dall'amministratore, ai sensi dell'art. 1130 n. 2 c.c., non esclude il potere dell'assemblea dei condomini - la quale sia intervenuta sul medesimo oggetto su richiesta...»
• Cassazione civile, Sez. II, sentenza n. 3177 del 27 giugno 1978
  «In tema di condominio negli edifici, l'annullabilità in sede giudiziale di una delibera dell'assemblea dei condomini per ragioni di merito, attinenti all'opportunità ed alla convenienza della gestione del condominio è configurabile solo nel caso...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 15827 del 22 ottobre 2003
  «L'estromissione di un lavoratore dall'organizzazione aziendale per scadenza di un termine illegittimamente apposto al contratto di lavoro non è da equiparare al licenziamento ingiustificato e non configura una fattispecie di recesso, e l'azione...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 9898 del 11 maggio 2005
  «In tema di risarcimento del danno cui è tenuto il datore di lavoro in conseguenza del licenziamento illegittimo e con riferimento alla limitazione dello stesso, ex art. 1227, secondo comma, c.c., in relazione alle conseguenze dannose discendenti...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 7872 del 16 luglio 1991
  «Ai fini della liquidazione del danno derivante da licenziamento illegittimo, la misura del risarcimento dovuto ai sensi dell'art. 18, L. n. 300 del 1970 (commisurato alle retribuzioni non percepite dal lavoratore per il periodo successivo al...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 11191 del 29 luglio 2002
  «In virtù del richiamo operato dall'art. 1324 c.c., la causa illecita e il motivo illecito rilevano ai fini della nullità anche agli atti unilaterali; il relativo accertamento è rimesso al giudice di merito e non è censurabile in sede di...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 18911 del 1 settembre 2006
  «Il licenziamento, quale negozio unilaterale recettizio, è assoggettato alla norma dell'art. 1334 c.c. e pertanto produce effetto nel momento in cui il lavoratore riceve l'intimazione da parte del datore di lavoro, con la conseguenza che la...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 15678 del 11 luglio 2006
  «Alla stregua dell'art. 1334 c.c. — secondo cui gli atti unilaterali producono effetto dal momento in cui pervengono a conoscenza della persona alla quale sono destinati — la dichiarazione di volontà, espressa con l'atto unilaterale di recesso, si...»
• Cassazione civile, Sez. Lavoro, sentenza n. 758 del 16 gennaio 2006
  «La lettera raccomandata — anche in mancanza dell'avviso di ricevimento — costituisce prova certa della spedizione attestata dall'ufficio postale attraverso la ricevuta, da cui consegue la presunzione, fondata sulle univoche e concludenti...»

Vedi tutti i risultati nel massimario...

Trovato 1 risultato nel dizionario giuridico

• Licenziamento

Trovati 180 risultati nelle notizie giuridiche

• Indennità di disoccupazione 2024, niente NASpI se ti dimetti per malattia: ecco alcune soluzioni per ottenerla lo stesso - 25/04/2024
• Visita fiscale INPS 2024, ecco quando i lavoratori dipendenti possono uscire di casa senza rischi (elenco completo) - 20/04/2024
• Pensione anticipata 2024, come andare in pensione da disoccupato: ecco i nuovi requisiti e come fare domanda all'INPS - 20/04/2024
• No al licenziamento se scioperi (senza preavviso) in nome della sicurezza e della salute: nuova ordinanza di Cassazione - 18/04/2024
• Legge 104, l’uso illegittimo dei giorni di permesso porta al licenziamento: il datore può usare un investigatore privato - 14/04/2024
• Non pagare le rate del mutuo per 18 mesi, ecco il fondo di sospensione Gasparrini: novità e requisiti aggiornati 2024 - 12/04/2024
• Sussidio di disoccupazione 2024, nuove soglie di reddito per NASpI e Dis-Coll fino a 8500€: nuovo aggiornamento INPS - 12/04/2024
• Visita fiscale INPS, i lavoratori dipendenti possono essere esonerati: ecco chi non è obbligato e come avere l'esonero - 10/04/2024
• Insulti e offese sui social sono causa di licenziamento (anche se fuori orario di lavoro): nuova sentenza di Cassazione - 03/04/2024
• Dipendenti pubblici, quando viene pagato il TFS e non il TFR: ecco le differenze, i tempi di dilazione e come riceverlo - 29/03/2024

Vedi tutti i risultati nelle notizie giuridiche...

Trovati 131 risultati nelle consulenze legali

• Consulenza legale Q202437042 (Articolo 42 T.U. sostegno maternità e paternità - Riposi e permessi per i figli con handicap grave)
  
  «Il congedo straordinario prevede un’assistenza continuativa e a tempo pieno del disabile da parte del familiare. Tale cura può essere garantita solo dalla...»
• Consulenza legale Q202436952 (Articolo 2105 Codice Civile - Obbligo di fedeltà)
  
  «Il principio generale previsto dal 1° comma dell’art.1137 del c.c. prevede che a fronte di una delibera assembleare regolarmente approvata dalla legge, la minoranza...»
• Consulenza legale Q202436585 (Articolo 2096 Codice Civile - Assunzione in prova)
  
  «L’articolo 7 comma 1 del Decreto legislativo numero 104/2022 prevede che il periodo di prova “non può essere superiore a sei mesi”, salva la...»
• Consulenza legale Q202436490 (Articolo 368 Codice Penale - Calunnia)
  
  «Rispondiamo ai quesiti singolarmente. 1 - Innanzi tutto va detto che il reato di calunnia è procedibile d’ufficio, ciò vuol dire che la denuncia...»
• Quesito Q202436490 (Articolo 368 Codice Penale - Calunnia)
  
  «Buonasera, premesso che: • in data 22-9-2017 sono stato denunciato per truffa (art. 640 c.p.) per asserito abuso dei permessi ex D.Lgs. 151/2001 per assistere la madre...»
• Quesito Q202436376 (Articolo 2113 Codice Civile - Rinunzie e transazioni)
  
  «Buongiorno, dopo 40 anni di lavoro in azienda (non ho mai fatto un giorno di malattia) il datore di lavoro mi ha licenziato "ad nutum" a mezzo lettera il 20.09.2023,...»
• Quesito Q202436107 (Articolo 35 Codice Antimafia - Nomina e revoca dell'amministratore giudiziario)
  
  «In una srl sottoposta a misura di prevenzione facente parte di un gruppo di aziende in sequestro, all'atto dell'immissione in possesso dei due amministratori giudiziari,...»
• Consulenza legale Q202435670 (Articolo 2948 Codice Civile - Prescrizione di cinque anni)
  
  «Per rispondere al quesito è necessario innanzitutto fare qualche precisazione circa i termini di prescrizione dei crediti retributivi. Ai sensi del codice civile e...»
• Quesito Q202435655 (Articolo 2118 Codice Civile - Recesso dal contratto a tempo indeterminato)
  
  «Buongiorno ho partecipato al concorso regionale ordinario per l'assegnazione di nuove sedi farmaceutiche in Emilia Romagna e i risultati si sapranno a Marzo 2024. Al momento...»
• Consulenza legale Q202335484 (Articolo 2114 Codice Civile - Previdenza ed assistenza obbligatorie)
  
  «Il Ministero dell’economia e delle finanze con Decreto 27 ottobre 2021 (Adeguamento dei requisiti di accesso al pensionamento agli incrementi della speranza di vita) ha...»

Vedi tutti i risultati nelle consulenze legali...

Trovati 2 risultati nei brocardi

• Aliunde perceptum
• Ad nutum

Trovati 11 risultati nelle tesi di laurea

• I licenziamenti collettivi alla luce della riforma Fornero e del c.d. "Jobs Act" - 22/02/2024
  
  «Il licenziamento collettivo è una delle tematiche più drammatiche ed affascinanti del diritto del lavoro , cui l’aspetto di maggior problematicità...»
• La sospensione della prestazione lavorativa a causa di malattia: il diritto alla conservazione del posto e la disciplina del licenziamento - 14/12/2023
  
  «Il presente elaborato si propone di affrontare il tema della sospensione della prestazione lavorativa a causa di malattia. In particolare, dopo aver delineato la nozione di...»
• Il licenziamento discriminatorio - 26/04/2023
  
  «La tesi affronta la figura del licenziamento discriminatorio in tutte le sue sfaccettature. Il primo capitolo si concentra sulle norme dell' unione europea ed interne....»
• La tutela sanzionatoria del licenziamento - 03/04/2023
  
  «Nella tesi si affronta la disciplina della tutela sanzionatoria del licenziamento facendo le opportune distinzioni tra licenziamento per giusta causa e per giustificato motivo...»
• La tutela contro il licenziamento illegittimo dopo la pronuncia della Consulta n.194/2018 - 04/05/2022
  
  «Il presente elaborato, quale dissertazione conclusiva del ciclo di studi magistrale in Giurisprudenza, ha lo scopo di approfondire l'istituto del licenziamento illegittimo...»
• L'attività sindacale in azienda - 19/05/2022
  
  «L'obiettivo di questo lavoro è quello di provare a dar conto del problema della rappresentanza sindacale nei luoghi di lavoro, da sempre motivo di discussione...»
• Il licenziamento disciplinare nel pubblico impiego - 18/11/2021
  
  «Con il presente lavoro di tesi si intende analizzare il delicato tema del ‹‹licenziamento disciplinare››, riservando particolare attenzione alla...»
• Il licenziamento disciplinare dopo il Jobs Act - 28/12/2020
  
  «Il presente elaborato si pone l’obiettivo di analizzare l’istituto del licenziamento disciplinare attraverso la sua evoluzione storica, a partire dalle norme...»
• La disciplina del lavoro in Cina e in Italia: questioni aperte e prospettive di sviluppo in vista della creazione della Nuova Via della Seta - 05/10/2020
  
  «L’obiettivo che si pone questa tesi è, in primis, quello di proporre al lettore un punto di osservazione del mondo giuslavoristico cinese, partendo dalla...»
• Il diritto al lavoro dei disabili - 31/05/2020
  
  «Questa tesi vuole affrontare una tematica attuale, oltre che particolare, anche delicata, in quanto al giorno d’oggi i soggetti svantaggiati non sono presi molto in...»

Vedi tutti i risultati nelle tesi di laurea...