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Consulenza legale Q202541166 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
«La legge 104/1992 prevede che i lavoratori disabili in situazione di gravità, o i lavoratori con familiari disabili in situazione di gravità, possano beneficiare...»
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Consulenza legale Q202540985 (Articolo 2110 Codice Civile - Infortunio, malattia, gravidanza, puerperio)
«La Cassazione, con l’ ordinanza n. 11136 del 27.04.2023 , ha rilevato che le assenze del dipendente dovute a infortunio sul lavoro o a malattia professionale sono...»
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Consulenza legale Q202440965 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
«L’istituto del congedo biennale retribuito, è previsto dalla L. 104 del 1992, e disciplinato dal D.Lgs. 151 del 2001 , per assistere un familiare con grave...»
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Consulenza legale Q202440920 (Articolo 2946 Codice Civile - Prescrizione ordinaria)
«La questione centrale è legata alla natura del superminimo, che può essere assorbibile o non assorbibile. Se il superminimo è assorbibile, l'azienda ha...»
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Consulenza legale Q202440868 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
«La modalità di utilizzo dei permessi previsti per i lavoratori dalla Legge 104/1992 (in modo frazionato a ore, a giorni interi o a mezze giornate), è determinata...»
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Consulenza legale Q202440783 (Articolo 2105 Codice Civile - Obbligo di fedeltą)
«In Italia un lavoratore dipendente del settore privato può, contemporaneamente, svolgere l’ attività di lavoro subordinato ed aprire la partita I.V.A., per...»
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Consulenza legale Q202440664 (Articolo 2946 Codice Civile - Prescrizione ordinaria)
«Il lavoratore può rassegnare le dimissioni per giusta causa – e dunque senza preavviso – quando si sia verificata una causa che non consenta la prosecuzione...»
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Quesito Q202440664 (Articolo 2946 Codice Civile - Prescrizione ordinaria)
«Con la presente scrivo per richiedere una consulenza legale rigurado la mia posizione professionale.
L'azienda presso cui sono impiegato da tre mesi non conteggia ne paga...»
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Consulenza legale Q202440219 (Articolo 2110 Codice Civile - Infortunio, malattia, gravidanza, puerperio)
«Le lavoratrici e i lavoratori assenti dal lavoro per malattia oncologica hanno diritto alla conservazione del posto di lavoro per il periodo cosiddetto di comporto, garantito...»
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Consulenza legale Q202439248 (Articolo 6 Disciplina organica contratti di lavoro - Lavoro supplementare, lavoro straordinario, clausole elastiche)
«La legge riconosce alle parti di un rapporto part-time la possibilità di inserire nel contratto delle clausole accessorie che consentono al datore di lavoro una maggiore...»
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Quesito Q202439248 (Articolo 6 Disciplina organica contratti di lavoro - Lavoro supplementare, lavoro straordinario, clausole elastiche)
«Buongiorno, vi scrivo per avere informazioni a proposito dei contratti Part-time. Dopo aver letto varie pubblicazioni (anche vostre) ho capito che nei contratti part-time ci...»
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Consulenza legale Q202438426 (Articolo 33 Legge 104 - Agevolazioni)
«I pareri dell’Aran anche se autorevoli non sono vincolanti e non sono fonti normative.
Sul punto si veda anche Sentenza Corte dei Conti sez. giur. Lombardia 31 gennaio...»
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Consulenza legale Q202438341 (Articolo 10 Statuto lavoratori - Lavoratori studenti)
«Il diritto allo studio per gli studenti lavoratori è previsto dallo Statuto dei Lavoratori, Legge 300 del 1970 all’articolo 10 , che recita:
I lavoratori...»
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Consulenza legale Q202438104 (Articolo 2119 Codice Civile - Recesso per giusta causa)
«Il recesso anticipato dal contratto di lavoro a tempo determinato è disciplinato dall’ art. 2119 c.c “ Ciascuno dei contraenti può recedere dal...»
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Consulenza legale Q202438245 (Articolo 2110 Codice Civile - Infortunio, malattia, gravidanza, puerperio)
«In caso di assenza alla visita domiciliare, il lavoratore viene invitato a recarsi presso gli ambulatori della struttura territoriale INPS, in una data specifica. Per non...»
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Consulenza legale Q202438192 (Articolo 2108 Codice Civile - Lavoro straordinario e notturno)
«Ai sensi dell’art. 32, comma 2, del CCNL Funzioni locali “ La prestazione di lavoro straordinario è espressamente autorizzata dal dirigente, sulla base delle...»
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Consulenza legale Q202437529 (Articolo 30 T.U.P.I. - Passaggio diretto di personale tra amministrazioni diverse)
«Per quanto riguarda la sussistenza del diritto alla conservazione del posto presso l'ente di originaria appartenenza in capo ad un dipendente che viene trasferito mediante...»
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Consulenza legale Q202436585 (Articolo 2096 Codice Civile - Assunzione in prova)
«L’articolo 7 comma 1 del Decreto legislativo numero 104/2022 prevede che il periodo di prova “non può essere superiore a sei mesi”, salva la...»
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Consulenza legale Q202436408 (Articolo 1726 Codice Civile - Revoca del mandato collettivo)
«Costituisce principio generale, proprio del nostro ordinamento giuridico , quello secondo cui quando un atto non necessita di essere compiuto, per sua intrinseca natura, dal...»
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Consulenza legale Q202436373 (Articolo 2087 Codice Civile - Tutela delle condizioni di lavoro)
«Nell’ambito del lavoro privato, è pacifica la possibilità di annoverare tra le condotte integranti il mobbing quelle contraddistinte da “ una condotta...»
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Consulenza legale Q202335017 (Articolo 7 T.U.P.I. - Gestione delle risorse umane)
«Il ricorso da parte degli Enti locali a consulenze e collaborazioni esterne altamente qualificate è consentito dall’art. 110 comma 6 del D.Lgs. 18 agosto 2000, n....»
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Quesito Q202334442 (Articolo 2103 Codice Civile - Prestazione del lavoro)
«Sono dipendente dal 2008 di una Società che opera nell’ambito del Servizio Idrico Integrato. Il contratto collettivo (CCNL) di riferimento è quello...»
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Consulenza legale Q202333967 (Articolo 2103 Codice Civile - Prestazione del lavoro)
«Nel nostro ordinamento non si rinviene, all’interno di una fonte normativa, una definizione di trasferta, né tanto meno una disciplina organica riguardante questo...»
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Consulenza legale Q202333535 (Articolo 1241 Codice Civile - Estinzione per compensazione)
«Per rispondere al quesito è necessario prendere in esame i principali aspetti dell’istituto della compensazione regolato dagli artt. 1241 ss. c.c.
La...»
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Quesito Q202232179 (Articolo 1748 Codice Civile - Diritti dell'agente)
«Buonasera, il mio quesito faceva riferimento ad un contratto di agenzia, nello specifico alla liquidazione delle provvigioni.
Il contratto cita " A titolo di corrispettivo...»
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Consulenza legale Q202231557 (Articolo 40 Codice Penale - Rapporto di causalitą)
«Quanto alla posizione di garanzia, valga quanto segue.
Come noto, la posizione di garanzia costituisce un particolare costrutto normativo riconducibile al capoverso...»
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Consulenza legale Q202231540 (Articolo 2094 Codice Civile - Prestatore di lavoro subordinato)
«L’assunzione in nero di una badante, oltre ad essere illegale, comporta rischi sia dal punto di vista civile che amministrativo.
Da un lato, si rischia un’ azione...»
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Consulenza legale Q202231485 (Articolo 2096 Codice Civile - Assunzione in prova)
«La Corte di Cassazione , con la sentenza n. 25482 del 2 dicembre 2014, occupandosi di un periodo di prova di un apprendista, ha ricordato che, per giurisprudenza prevalente, il...»
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Quesito Q202231485 (Articolo 2096 Codice Civile - Assunzione in prova)
«Buongiorno,
espongo brevemente il mio quesito:
sono stato assunto con decorrenza dal 1^ giugno 2022 con contratto a tempo pieno ed indeterminato 36 ore settimanali, inquadrato...»
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Consulenza legale Q202231085 (Articolo 10 Statuto lavoratori - Lavoratori studenti)
«I permessi studio possono essere utilizzati esclusivamente per la frequenza dei corsi e per sostenere gli esami; ciò comporta che le ore di permesso retribuite previste...»