Cassazione civile Sez. Lavoro ordinanza n. 14888 del 3 giugno 2025

(massima n. 1)

In tema di interpretazione di verbali di conciliazione, le clausole contenute in detti verbali, come quella relativa all'articolazione dell'orario di lavoro, risultano vincolanti per le parti se oggetto di reciproche concessioni. Il giudice deve effettuare un'analisi approfondita, rispettosa dei canoni di ermeneutica contrattuale, per verificare la comune intenzione delle parti espressa nel verbale.